22 марта 2024
Здравствуйте. Не могу разобраться, на работе неоднозначная ситуация. Дело в том, что у нас сотрудник пропал - не выходил на работу три дня, а потом пришёл, как ни в чём не бывало. Больничный не открывал. Можно ли его уволить за прогул? И как рассчитывать зарплату с такими днями вообще?
Спасибо за обращение
в нашу компанию
В течение 5 минут Вам перезвонит
наш менеджер