Как уволить сотрудника (по его собственному желанию), если он находится на больничном
8 ноября 2019
Здравствуйте! Один из наших сотрудников написал заявление об увольнении. И на следующий день вышел на больничный. Сможем ли мы уволить его, если он в дату увольнения, указанную в его заявлении будет находится на больничном? Как это должно быть произведено?
Ответ: Здравствуйте! Нахождение сотрудника на больничном не препятствует его увольнению по собственному желанию в дату, указанную в заявлении. Если сотрудник будет отсутствовать на рабочем месте в последний рабочий день, то Вам будет необходимо издать приказ о его увольнении и сделать в нем пометку о том, что ввиду отсутствия работника нет возможности довести этот документ до него. Также Вам нужно направить сотруднику письменное уведомление о необходимости забрать трудовую книжку.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу