Компенсация при задержке выдачи трудовой книжки
4 июля 2019
Правда ли, что если не забрать трудовую книжку в день увольнения, то можно впоследствии потребовать компенсацию от работодателя за задержку ее выдачи и невозможность устроиться на работу?
Ответ: Компенсация положена в том случае, если трудовую книжку умышленно не выдаст работодатель по причине конфликта, утери или порчи. Если же Вы сами намеренно не явитесь за документом, то специалист отела кадров имеет право направить по домашнему адресу заказное письмо с описью вложения с уведомлением о необходимости забрать трудовую. В этом случае у работодателя будет подтверждение готовности вернуть обязательный для будущего трудоустройства документ. С даты отправки письма ответственность за задержку с организации снимается.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу