Что делать, если не выплатили зарплату и при этом не оформил официально? 17 июня я приступила к работе в фирме ооо "прод...". она только-только начала работать. я создавала всю базу с нуля, заполняла программу 1с: "управление торговлей". 28 июня делали ревизию на складе, оказалось, что остатки в 1с не совпадают с фактическими остатками. теперь я боюсь, что хозяин фирмы на меня повесит эти излишки и недостачи. что тогда мне делать? еще хозяин фирмы меня не оформляет, не заключает со мной договор, объясняя это тем, что сначала найдет бухгалтера. я хочу уволиться, но боюсь, что он не выплатит мне ни копейки. конечно, я подам в суд, но если я на момент увольнения еще не буду оформлена, то как мне доказать, что я в этой фирме работала? куда вообще можно обратиться?
Если вы фактически там работаете, то доказать это можно и без договора (в идеале, конечно, необходим договора): например, по первичной документацией, в которой указана ваши данные (фио), пропуск к месту работы (с вашим фио), какие-то расписки о получении документов, имущества, ведомость о получении сп (вы имеете право получить копию), то есть всегда найдутся косвенные доказательства того, что вы фактически там работаете.и это будет доказательством в суде. обратиться лучше сначала в прокуратуру, и за одно и гит (гос.инспекцию труда) с заявлением, в котором укажите, что работодатель уклоняется от заключения трудового договора(за это предусмотрена административная ответственность). долго расписывать не буду:), почитайте постановление пленума верховного суда от 17.04.2004 г. № 2.