Помогите пожалуйста!?не могу разобраться, права ли я? пишу от странички мужа здравствуйте! я беременна, 10 неделя беременности, образование 11 кл. встала на учет в женской консультации о беременности и в центре занятости населения для предоставления работы. мне предоставили работу на хлебозавод, подсобный рабочий - мыть посуду, при этом, не сказали (в центре занятости), что часы работы там 12 часов и всю смену на ногах (хотя когда я заполняла докум.-ты, чтобы встать на учет, я в пожеланиях искаемой работы написала: -"легкий труд (справка о берем-ти), не на холоде, и зп выше 10 тыс.руб) . сегодня по направлению я приехала на кхп и сходила к ним в отдел кадров, попросила написать в направлении отказ от имени кхп. мне сказали: - "беременность не причина отказа, а так у меня нету вязкой причины отказаться от вас". после этого мне пришлось попросить зав. отдела кадров написать отказ от моего имени. 28 числа нужно прийти в центр занятости с направлением о приеме на работу, либо отказе (в моем случае отказ, якобы от моего имени) вопрос: могу ли я, опираясь на закон о том, что рабочий часовой день - 8 часов, а для беременных и вовсе меньше (сокращенный рабочий день и облегченный труд), предоставить обвинение центру занятости (хотя бы в устной форме) о том, что они не правильно предоставили мне работу, состоящую в тяжелом труде (зав. отдела кадров это сказала, и плюс там не мыть посуду, а котлы, при этом, по закону и по трудовому кодексу более 1,25 кг беременным поднимать нельзя) и чтобы они аннулировали этот отказ? (т.к. по респ.карелия г.кондопога в центре занятости населения возможно всего 2 отказа). и вообще, что мне лучше всего предпринять в этой ситуации? (справка о беременности есть, за 08.02.2013 - берем-ть 78 нед.) и возможно ли заставить центр занятости проверять те места работы, которые они предоставляют, т.к. мне та работа по моему положению - не подходила. спасибо за понимание. прошу ответить в лс в конце про "прошу ответить в лс" это не вам. здесь прошу в комментарии!
На данный момент пока вас не сняли с учета в ЦЗ за отказы от предлагаемой работы вы вправе снять копию с направления, взять в ОК организации куда вас направили справку о свободных вакансиях и копию штатного расписания с перечнем инструкций по должности (график работы и прочее), в свободной форме заявление -жалобу на имя начальника ЦН с изложением причин несоответствия предлагаемой работы закону, вас охраняющему, и вашим возможностям. ну а если снимут с учета в суд обжаловать.