Увольнение на испытательном сроке При приёме на работу мне был определён испытательный срок 2 месяца. По его окончании меня не уведомили о его продолжении или прекращении. Сейчас я работаю 2,5 месяца. Могу ли я претендовать на увольнение в 3-х дневный срок, как находящийся на испытательном сроке?
Если ты не подписывал договор,то уходи в любой момент. Такие моменты как испытательный срок должны оговариваться в договоре,как и отработка двух недель в случае увольнения по собственному желанию. Почитай внимательно свой договор,там ты найдешь ответы на все свои вопросы,если там всего вышеперечисленного не указанно то смело увольняйся в любой момент,а если его и вовсе нет,то ты ничем не связан со своей организацией.