Законно или нет? см. в нутри Жене осталось 2 года до пенсии, а её просто в наглую выживают, предъявляют всякую "шнягу" и главное в устной форме. Сегодня вот пошла к начальнику, вызвал её, говорит по поводу увольнения. Раньше вроде было что то типа нельзя уволить человека предпенсионного возраста. А как сейчас? На что сослаться?
В вашем случае пробуйте сделать следующее- при очередном предложении работодателя об увольнении, встречно предложите руководителю, чтобы он в письменной форме выдал вам предупреждение об увольнении с указанием в нем законных оснований, предусмотренных ст. 77 ТК. Предупредите руководителя, что в противном случае, если он не выдаст такое предупреждение, либо таким же образом, устно, будет добиваться "омоложение коллектива", то вам придется обратиться в трудовую инспекцию с заявлением о факте принуждения работника к увольнению. Как правило, доказать работодателю принуждение к увольнению и отсутствия недискриминационного характера в его действиях, ему будет сложно.