Отработка на испытательном сроке приняли на работу с испытательным сроком 1 месяц, что указано в трудовом договоре, который со мной заключили. проработала 10 дней и решила уволиться. мне отдали трудовую, в которой нет записи, что я работала и сказали, что я должна отработать 3 дня, а если не буду отрабатывать, то и з/п мне не выплатят вообще. правомерно ли это и обязана я отрабатывать эти 3 дня?
Не отработать а уведомить об увольнении за 3 календарных дня. В этот период Вы можете работать, быть на выходном, на больничном, в отпуске Зарплату обязаны выплатить в любом случае