Административный отпуск без содержания. Остается ли сотрудник ответственным лицом, находясь в таком отпуске? В общем, вопрос в следующем. На предприятии существуют должности, которые несут ответственность по трудовому договору, а иногда и по АК/УК ответственность за выполнение своей работы. В случае, если сотрудник уходит в административный неоплачиваемый отпуск, но обнаруживаются некоторые "косяки" во время какой-нибудь проверки, а ответственным за эти косяки по исп. обязанностям является сотрудник, находящийся в отпуске, он будет нести ответственность?
Есть такой документ - "Акт приема-сдачи". Подписывается обеими сторонами (физ., юр.), во время выхода в отпуск (неважно оплачиваемый или нет). Нужно внимательно ознакомиться с договором, возможно там есть об этом пометка. А вообще законодательством это никак не закреплено (кроме договора), так что, все зависит только от директора предприятия.