Что такое фиксированный оклад?
30 августа 2017
Что такое фиксированный оклад?
Статья 129. Основные понятия и определения Оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу