Предлагают работу на основе договора подряда. Каждый день по 4 часа с 17.00 до 21.00 5 дней в неделю с испытательным сроком 2 мес. может это развод?
На счет развода - не знаю, но насторожиться стоит. Данный работодатель не различает понятия трудовой договор и договор подряда. Те элементы, которые Вы назвали: установленный график рабочего времени + испытательный срок - принадлежат трудовому договору, т.е. Вас работодатель желает поставить в некие "рамки", контролировать Вашу работу (наверно, еще и дисциплину трудовую соблюдать?), устанавливать Вам испытания и т.п. При этом он называет все это "договором подряда", т.е. с себя ответственность снимает - предоставлять Вам отпуск, оплачивать больничные и т.д. не собирается. Это либо невежество, либо наглость. В любом случае с работодателем, позволяющим себе такие "вольности", по-моему мнению связываться не стоит.