Отзовитесь! Здравствуйте! Обращаюсь ко всем вам: если есть люди,столкнувшиеся с этой ситуацией,либо квалифицированные специалисты в юридической сфере,отзовитесь! Муж работает с декабря месяца на государственном предприятии ТЭЦ,только их работа относится к другой отрасли-инженерия. Они разрабатывают проекты,делают замеры,расчеты средств на ту или иную разработку и т.п. Он оформлен на работе официально,есть договор от 23 февраля,трудовая книжка,пенсионные...С апреля месяца прекратили выплату зарплаты,потому что начальник их отдела "накосячил" и всему отделу не дали заработок по сей день.Сегодня выясняется,что их проект,сданный в марте-апреле месяце имеет грубые нарушения и средства что они посчитали на материалы для проекта не совпадают. Короче я так поняла что проект стоил меньше,а в документах написали больше,а эти выплаченные деньги кто-то присвоил себе "сверху" Разбираться особо никто не стал,свалили эту разницу на весь отдел и разделили между работниками,чтоб они выплатили задолженность,а помимо этого ещё и уволили,а про зарплату,не выплачиваемую с апреля намекнули забыть,сказав что она тоже покрыла долге.В общей сложности 200 тысяч тенге зарплату(40 000 рублей) вычли и плюс ещё 100 тысяч повесили сверху на каждого из их отдела,срок выплаты-14 дней,иначе подадут в суд. Вот я сижу и разбираюсь-насколько это законно вообще и кто должен отвечать за такие "несовпадения"?!
Хрень какая-то: если ваш муж не являлся руководителем проекта, то какую ответственность он несет? Государственное предприятие не может прекратить выплаты по таким основаниям, как кто-то "накосячил", кто установил, что в проекте есть грубые нарушения, кто кому чего выплатил,,,,По-моему это чистой воды вымогалово, Обратитесь к адвокату - иначе вас обманут,