Имею ли я право на оплачиваемый учебный отпуск работая в частной организации? ФО -заочная. что делать если не отпускают?
28 сентября 2015
Имею ли я право на оплачиваемый учебный отпуск работая в частной организации? ФО -заочная. что делать если не отпускают? На работе оформлена официально, но в труд.договоре про учебный отпуск ни чего не прописано. образование такого уровня получаю впервые. а судиться вообще стоит, если что? это выигрышное дело? ВСЕМ БОЛЬШОЕ СПАСИБО!ОЧЕНЬ ХОЧУ УЧИТЬСЯ!)
Ст.173-177 ТК РФ обязывают любого, не зависимо от формы собственности, работодателя предоставлять работникам учебные отпуска. это социальная гарантия установлена федеральным законом, "редактировать" закон по своему усмотрению работодатель права не имеет.
Адвокаты по общим вопросам
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу