Вправе ли беременная забрать обратно свое заявление об увольнении
13 сентября 2019
Добрый день! Я работаю в организации по срочному трудовому договору. До окончания срока действия договора подала заявление об увольнении. Спустя неделю после подачи заявления узнала о том, что беременна. Имею ли я право на этом основании забрать обратно свое заявление? Что для этого нужно?
Ответ: Здравствуйте! Согласно ст. 80 Трудового кодекса РФ, Вы вправе в любое время до истечения срока предупреждения об увольнении отозвать свое заявление. Подготовьте в 2 экземплярах и предоставьте работодателю под роспись заявление об отзыве в свободной форме. Это правило действует для всех категорий работников, а, следовательно, предоставлять справку о беременности не требуется.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу