Правомерно ли требование работодателя переписать заявление на увольнение по соглашению сторон, если изначально было по собственному желанию? Можно оставить указанную ранее дату, а не позже, как требуют?
Ответ: Требование не имеет законных оснований. Можно увольняться, предупредив об этом работодателя за две недели, и никакого разрешения или согласования не потребуется. Увольнение по соглашению сторон – это договоренность между работодателем и работником о дате увольнения. Это может быть любая дата, сроки не регламентированы законом. На будущих собеседованиях может возникнуть вопрос о причинах заключения соглашения, так как нередко к этой статье увольнения прибегают в случаях расставания с проблемными работниками.