22 мая 2019
Здравствуйте. На работе у нас есть сотрудник, которому только 17 лет, паренёк такой, всегда готов поработать. У него сменщик опаздывал, и его попросили задержаться на час (этот час оплачивался, как полагается). Он дал письменное согласие на сверхурочные. Нарушается ли трудовое законодательство?
Спасибо за обращение
в нашу компанию
В течение 5 минут Вам перезвонит
наш менеджер