Трудовое право помогите пожалуйста разобраться в ситуации. можно ли обязать работника вносить каждый месяц определенную сумму выручки, к примеру парикмахера ежемесячно вносит 3000 руб. заранее благодарю за ответ.
С парикмахерами, очевидно, установлены гражданско-правовые отношения, при трудовых вся выручка поступает работодателю, а работник, если это предусмотрено системой оплаты труда, может помимо ЗП получать с неё процент (вознаграждение)