Изменение время работы работодателем
3 сентября 2017
Изменение время работы работодателем подскажите пожалуйста если в трудовом договоре написано что мой рабочий день с 8.00 до 14.00 а работодатель хочет чтобы я работала с 10.00 до 16.00 могу ли я отказаться от этого графика работы.
В соответствии со ст 74 Трудового кодекса работодатель обязан уведомить об изменении начала рабочего дня за 2 месяца. Если работник не согласен работать на новых условиях, то работодатель обязан письменно предложить другую, имеющуюся у него работу в соответствии с состоянием здоровья работника. При отказе от данной работы трудовой договор расторгается.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу