Могут ли не отдать трудовую книжку? см. внутри написала заявление об уходе, отрабатываю 2 недели осталось 5 дней. есть договор о материальной ответственности. работаю с деньгами, есть клиенты, с которыми не заключался договор, но они должны компании (клиентов отгружала и находила я), платить клиенты не собираются. то есть долг висит на мне. сумма 35000 руб. может ли это быть препятствием в невыдачи трудовой книжки? и что могут удержать с сп. (сп белая 7000). через пять дней моя трудовая должна быть на новом месте работы. не пойму как грамотно поступить....заранее благодарна.
Есть накладные - значит это и есть договор. истребовать можно в судебном порядке - но это задачи юристов фирмы. по договору о материальной ответственности вы несёте ответственность только за материальные ценности в вашем распоряжении, а долги клиентов - это не ваша зона ответственности. работодатель конечно может удержать трудовую книжку, но это незаконно - можете грозить заявлением в трудовую инспекцию, если до этого дойдёт. ну и с зарплаты конечно удерживать не имеют право в данной ситуации.