Уволена по сокращению штата с 31 января 2013.при увольнении выплачено пособие за первый месяц(февраль).в первые 30 дней
1 апреля 2015
Уволена по сокращению штата с 31 января 2013.при увольнении выплачено пособие за первый месяц(февраль).в первые 30 дней уволена по сокращению штата с 31 января 2013.при увольнении выплачено пособие за первый месяц(февраль).в первые 30 дней после увольнения заболела (оформлен больничный с 25 февраля, переходящий на второй месяц – до 11 марта). работодателю сдала больничный 12 марта,хотя по закону могла это сделать в течении 6 месяцев. вопрос:1. будет ли перерассчитано выходное пособие за первый месяц (за февраль)за вычетом рабочих дней в б/л в феврале плюс оплата б/л в соответствии с законодательством. 2.будет ли пособие за второй месяц рассчитываться умножением среднедневного заработка на количество рабочих дней в марте,уменьшенное на количество рабочих дней,попадающих в б/л во втором месяце. или же выходное пособие рассчитывается и выплачивается только от полного количества рабочих дней в соответствующих месяцах,независимо есть б/л или его нет, а оплата б/л идет плюсом к полному выходному пособию за 2 месяца? 3.должны ли индексировать выплаты сокращенному бухгалтеру с 31.01.2013 ,если с 1 февраля 2013 сотрудникам бухгалтерии повышены оклады?
Больничный не имеет значения. факт увольнения состоялся. дальнейшие выплаты наступают при постановке на учёт на биржу труда.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу