Скажите, имеет ли работодатель право , после отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет, назначить испытательный строк?
13 марта 2016
Скажите, имеет ли работодатель право , после отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет, назначить испытательный строк?
Испытательный срок устанавливается только при заключении трудового договора ( ст.70 тк рф) и никак иначе.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу