Вот такая ситуация подскажите что работник может сделать в данной ситуации?
18 ноября 2015
Вот такая ситуация подскажите что работник может сделать в данной ситуации? его увольняют за дачу ложных сведений при приеме на работу при этом что он отработал 5 месяцев, а дачу ложных сведений тока заметили ...более того его приняли на работу по 11 разряду по которому треб.высшее образование....вопрос след.как тогда в отделе кадров ему могли дать 11 разряд без копии высшего образования? после увольнения может он подать в суд на восстановление? или в суд чтобы наказали отдел кадров?
Работник зарплату получал за эти 5 месяцев? конечно) значит,пусть радуется, что на него в суд не подали
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу