Вынуждают написать заявление по собственному, что делать.. Ситуация следующая: начальник вынуждает мужа написать заявление об увольнении по собственному желанию, мотивируя тем, что изменились требования к должности и появились новые обязанности, и теперь, мол, им требуется человек со знанием информ. технологий, в чём муж не компетентен. Муж работает в данной организации уже 2 с лишним года, и никогда не требовались знания в области ИТ, а теперь резко понадобились.. Это же незаконно, что они оказывают давление, я правильно понимаю? Что можно сделать? Есть ли статья в ТК "увольнение в связи с изменением регламента должности", или что-то похожее? положена ли компенсация какая-либо, при такой формулировке? спасибо.
В силу положений ст. 4, 22, 60, 72, 73 тк рф: принудительный труд запрещен- запрещается требовать от работника выполнения работы, необусловленной трудовым договором- работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором- изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по письменному соглашению сторон- об изменении существенных условий трудового договора, вследствие изменения организационных и технологических условий труда, работодатель обязан уведомить работника об этом в письменной форме не позднее чем за два месяца увольнение по названному обстоятельству право, а не обязанность работника