Трудовой договор, Приложение к трудовому договору. При устройстве на работу подписал трудовой договор и Приложение к трудовому договору, в котором описаны действия, которые я обязан выполнять. Недавно выдали новое Приложение к трудовому договору, с некоторыми изменениями, которые меня не очень устраивают. Могу ли я их не выполнять, если я не подписывал его (новое)?
Если не подписываете дополнительное соглашение вас отстранят от работы на усмотрение отдела кадров..если вам они найдут работу по старым условиям, то оставят,