Можно ли принять на работу работника 1 мая? а труд.договор тоже с 1 мая,а
9 января 2018
Можно ли принять на работу работника 1 мая? а труд.договор тоже с 1 мая,а Что если 1 мая я не работала? с филиала передали заявление с визой принять с 1 мая? как принять? или правильно будет со 2 мая? в базе сменного графика нет..у всех пятидневки...
С 1 мая - не правильно, т.к. это не рабочий день. правильно будет сделать не с красного дня календаря.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу