Правильно ли со мной поступает работодатель я работаю на железной дороге, у меня заключен обычный трудовой договор, при внутри транспортном переводе доп соглашение к моему трудовому договору сделали срочным, срок уже закончился, никаких уведомлений мне никто не вручал и я ничего не подписывала, но на мое место уже пришел другой человек. что мне делать?
Уважаемая Ольга! Об изменениях в трудовой договор Вы должны быть уведомлены работодателем письменно за два месяца. Конечно, нарушены Вам права. Вы можете обратиться в следующие инстанции с заявлением: комиссия по трудовым спорам на Вашем предприятии, государственная инспекция труда, прокуратура, суд.