Учебный отпуск после переоформления Работаю как внештатник в одной крупной компании , оформлен официально , но через кадровое агентство . 31.12 у нас закончился договор с компанией - посредником и нас через увольнение ( по трудовой стоит запись 1.04 - 31.12 ) оформили в другом кадровом агентстве , естественно , место работы не изменилось . Я сейчас получаю 1-е высшее образование , учусь заочно и мне необходимо 16 января ехать на сессию, есть справка-вызов на руках. Скажите , оплатят ли мне этот отпуск , я получаю оклад + проценты , оклад прописан в договоре? Просто как мне сказали сегодня , тк я был уволен по трудовой , а в новом кадровом только с 1.01 подписан , то мне если и заплатят , то какие-то копейки. Как должна проходить процедура в данном случае? Кст., как я уже упомянул , впервые на этом месте я оформился 1.04.2011 , а 06.06.2011 мне так же нужно было на сессию-летнюю , и мне без проблем выплатили деньги в соответствии с окладом и трудовыми днями
Несмотря на то, что вы, по сути, с 04.2011 г. "сидите на одном и том же стуле", у вас всё же сменился работодатель. с предыдущего места работы вы уволены и приняты на новое. всё начинается с начала. новый работодатель не может принять в расчет зарплату, которую вам начислял бывший работодатель.оплатить, естественно, обязаны, но начисление отпускных будет производится по имеющимся данным, т.е. по установленному окладу.