Уведомление о сокращении обязательно должно быть подписано работодателем или можно другим лицом?
21 декабря 2015
Уведомление о сокращении обязательно должно быть подписано работодателем или можно другим лицом?
Любым, имеющим доверенность работодателя на заключение и прекращение трудовых договоров.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу