Из за постоянных отлучек директор снизил размер з/пл и премии.Дайте пожалуйста разъяснения
12 марта 2017
Из за постоянных отлучек директор снизил размер з/пл и премии.Дайте пожалуйста разъяснения
В отношении снижения зарплаты действия директора неправомерны. трудовое законодательство не предусматривает возможности наложения имущественного взыскания на работника. действия директора в отношении премии правомерны, поскольку премия является средством поощрения работника и вопрос о ее выплате и размере премии относится исключительно к воле работодателя
Адвокаты по уголовным делам
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу