Удерживать алименты или нет? работник организации является плательщиком алиментов. в октябре 2013г. данный работник уволился, в течение 3-х дней исполнительные документы отправлены суд.приставам. а через месяц решением руководства (приказ о премировании) была выплачена работникам премия по итогам работы за 2012год (в т.ч. и плательщику алиментов). подскажите, пожалуйста, каковы должны быть действия бухгалтера, если исп. документы уже переданы суд. приставам (а алименты должны удерживаются из данного вида доходов ) о том, что алименты должны удерживаться почти со всех видов доходов (постановление от 18 июля 1996 г. n 841) я знаю. а вот организация отказывается удерживать без исполнительных документов? в таком случае, как получатель алиментов, я должна сообщить суд. приставам о том, что в организации, где работал мой бывший муж (алиментщик), ему была перечислена премия. я считаю, бухгалтерия организации в таком случае должна уведомить суд.приставов об этом. не так ли?
Нет, бухгалтерия ничего не должна, все документы обязан предоставить получатель алиментов, а раз нет исполнительного листа - нет и алиментов.. . вот и идите к приставам и доказывайте. что он что-то получил. . и не факт, что он в этом приказа есть...