Могут отпуск без содержания вычесть из текущего отпуска,уменьшив количество дней отдыха и выплату отпускных?какая статья начальник говорит есть лимит по отпускам без содержания...если нет, куда обращаться? начальник ссылается на ст.21 обновленная версия с примечанием.
Начальник намеренно вводит вас в заблуждение Ранее в ТК РФ была такая норма- Если отпуск без сохранение зарплаты в текущем рабочем году превысил 14 дней,то на количество дней "превышения" увеличивается период,необходимый для исчисления очередного отпуска То есть если у вас было,например 20 дней без сохранения ЗП,то ваш рабочий год "увеличится" на 4 дня,только и всего ...Сокращение же оплачиваемого отпуска-недопустимо и незаконно ------------вот как звучит ст.121 вот уже 3 года Статья 121. Исчисление стажа работы, дающего право на ежегодные оплачиваемые отпуска В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года. ------------