Ответственность кадровика за сокращение обоих супругов из организации при наличии справки о беременности
17 февраля 2017
Ответственность кадровика за сокращение обоих супругов из организации при наличии справки о беременности
1)ответственность административная за увольнение беременной: 5.27 КоАП РФ, для должностного лица (директора) и организации 2)уголовная = ст.145 УК РФ, для должностного лица (директора) 3)гражданско-правовая (восстановление в судебном порядке, компенсация вынужденного прогула, моральный вред и т.п.), ст.394 ТК РФ
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу