На основании чего сотрудников заставляют искать хоздоговора? и откуда берутся нормативы по ним?
6 июля 2017
На основании чего сотрудников заставляют искать хоздоговора? и откуда берутся нормативы по ним? всем привет! помогите разобраться вот в какой ситуации: на работе (в госучреждении) заставляют в обязательном порядке заниматься хоздоговорами, даже придумали какой-то норматив по зарабатыванию денег. где прописана эта обязанность? ни в личном трудовом договоре, ни в должностных инструкциях такого положения не нашел. тогда на основании чего я должен заниматься этим? каким нормативным документом руководствуется начальство, требуя от меня это? и могут ли увалить с работы за срыв "плана"?
Вот подойдите к ним и спросите "На основании чего я должен это делать" ...это их обязанность...Разрабатывать , утверждать и вводить в действие Локально-нормативные Акты в организации на основании которых сотрудник ОБЯЗАН заниматься той или иной труовой функцией. ПОКА НЕТ Утвержденного ЛНА, с которым вас письменно не ознакомили занимайтесь, чем нибудь более приятным, чем поиском нормативов для выполнения установленных вам работодателем СЛОВЕСНО долж. обязанностей.
Адвокаты по трудовому праву
Сильнейшие адвокаты, способные помочь по данному вопросу
