У нас всегда 1 января был выходной,с приходом нового директора поставили рабочий день,на каком основании ?
Если суточный график, то рабочие дни могут выпадать на общероссийские выходные, ничего удивительно тогда нет, 2/2 1/3, если 5тидневка, тогда, оплата должна производиться в соответствии с нормами об оплате труда в выходные и нерабочие праздничные дни ст 153 ТК РФ - не менее чем в двойном размере! Начальник Ваш - гений-самодур!