Распоряжение объясните пож. есть ли щас на практике увольнение в/сл.,но при этом оставлять в списках части пока не дадут квартиру. объясните п.п.и п.2 ст.13 положения о прохождении,к какой категории этот подпункт относится? и почему есть прецеденты что некоторые в/сл.,после окончания 6 месяцев в распоряжении подают в суд.я понимаю,что если и выиграю то сразу не получу т.к. впереди меня стоят такие ж как и я. так объясните мне алгоритм.что делать?популярно.т.к. сидеть более 6 мес.не хочу.денег не хватает.на 25000 с двумя детьми и неработающей женой в москве как то не того.
Вероятные варианты - Вы увольняетесь по истечении 6 мес. в распоряжении с исключением из списков части, тогда,согласно приказа МО, являетесь внеочередном (что не исключает нахождения впереди Вас таких же внеочередников) т.е.ждете квартиру, но имеете возможность официально устроиться на более высокооплачиваемую работу. При этом Вам не платят за поднаем. и могут "попросить" из служебного жилья, если оно есть у Вас. Либо пишите рапорт о несогласии с увольнением без жилья, т.е. остаетесь в списках части и продолжаете служить "в добровольном порядке", получая при этом оклады, выслугу лет и 50% сложность и напряженность. и продолжаете ждать квартиру на общих основаниях. Невозможность устроиться на другую работу официально. Естественно, все вышесказанное применимо, если у Вас более 10 лет календарей, увольняетесь по ОШМ, состоянию здоровья или проделки. Признаны установленным порядком нуждающимся в УЖУ. Во втором варианте (служба "в добровольном порядке") полно всяких нюансов, которые могут "боком выйти". Решать, конечно, Вам. Ну и грамотно подойти к написанию рапорта, чтобы не допускал возможности двоякого толкования. Не означает, что все вышесказанное - истина в последней инстанции.