16 декабря 2020
Я пенсионер, но продолжаю работать. Знаю, что по ТК, для таких, как я, предусмотрена возможность брать ежегодно 14 дней отпуска. При этом рабочее место за мной будет сохраняться, а заработная плата – нет. Мне нужно чуть больше, чем 14 дней. Могу ли я написать на 5 рабочих, затем взять выходные, снова написать отпуск на 5 рабочих дней, снова взять выходные и наконец, написать отпуск на оставшиеся 14 дней?
Спасибо за обращение
в нашу компанию
В течение 5 минут Вам перезвонит
наш менеджер