Как правильно написать заявление на увольнение чуть раньше отпуска, при этом получить отпускные? Работаю в организации с мая 2011 г.. С 31.07.2011 отправили в обязательный отпуск на месяц, но отпускных не выдали, пояснив это тем, что я еще не отработала пол года. С 15.07.2012 опять отправляют в обязательный отпуск (теперь уже оплачиваемый), но мне надо уволиться с 1.07.2012. Как правильно написать заявление что бы уволиться раньше отпуска, при этом получить отпускные? А вот этот самый момент с обязательным отпуском в 2011 году не влияет на выплату компенсации за неиспольз. отпуск? А то вроде как и в отпуске была, но отпускных не получала.
Так и напишите: прошу уволить по собственному желанию 01.07.2012 г. только имейте в виду, что 01.07 - это воскресенье, т.е. согласно ТК РФ датой вашего увольнения будет 02.07. при увольнении вам обязаны выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. это те же самые отпускные.